「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標69/100　

坂本光司＆坂本光司研究室著

６９，社員が病気や事故で就業不能でも、1年以上の現金支給や、社員死亡後、その子供が大学卒業するまで、補助金
支給等、手厚い福利厚生制度がある。

掲載企業　樹研工業（愛知県）
樹研工業はがんで倒れて闘病生活を余儀なくされた場合、一番気になるのは家族の生活です。同社はなんと3年半もの間、毎月の給料はもちろん、ボーナスまで全額支給しました。

還暦を迎えた社員を祝う「還暦慰労パーティ」を実施している柳井電機工業（大分県）
プライベートな記念日に休暇を取れるアニバーサリ休暇を実施しているビジネス情報テクニカルシステムズ（東京都）