理想の会社をつくるたった7つの方法 リーダーの在り方7つ 2/7

理想の会社をつくるたった7つの方法 坂本光司&渡辺尚 共著 日本でいちばん大切にしたい会社「サーベイ編」 リーダーのあり方7つのキーワード  2/7 経営理念が実践されている  好業績と高い社員満足を両立している良い会社… 理想の会社をつくるたった7つの方法 リーダーの在り方7つ 2/7 の続きを読む

社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度78/100 

社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度78/100  坂本光司&坂本光司研究室室 78、病気による長期休暇も、休みながら勤務できる。 掲載企業 ソエル(岐阜) ●目先の損得ではなく、長い目でみよう。

「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標78/100 

「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標78/100  坂本光司&坂本光司研究室著 78、地域貢献のための会社主催のイベント等を定期的に開催している。 ●巣鴨信用金庫(東京都) お地蔵さんの縁日である「とげ… 「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標78/100  の続きを読む

幸せな職場のつくり方 32/52

幸せな職場のつくり方 32/52 坂本光司&坂本光司研究室 障がい者雇用で輝く52の物語 32、障がい者雇用によって経営者自身が意識改革し、志で作り上げた人気レストラン 株式会社アップルファーム 自然派ビュッフェ・レスト… 幸せな職場のつくり方 32/52 の続きを読む

逆風を追い風に変えた企業

「逆風を追い風に変えた企業」   坂本光司&坂本光司研究室 元気中小企業のターニングポイント 元気印中小企業の17の特徴 7/10 独自技術・独自商品の保有 第7の特長は、いずれの企業も他社との違いを鮮明に打ち出した差別… 逆風を追い風に変えた企業 の続きを読む