戦略的に障がい者雇用を

こんにちは 佐藤浩司です。

今週は、「戦略的に障がい者雇用を」ということで、まだまだ企業様の優先順位が低いのが残念でなりません。

紹介者よりありがたいお話あって、障害者を採用したい。とのことですが、企業からの本音を聞き出せていないことと、時期的に依頼があることは、戦略的でなく、ハローワークの指導を受けていないことを祈るばかりです。。。
http://www.jiritsushien.com/?p=1242

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