「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標 5/100
５、定期的に労働条件や就業環境等に関する社員満足度調査を外部に依頼し、その満足度は常に７０％以上である。
２００８年５月２３日から毎日欠かさず更新続けてきた、法政大学大学院 政策創造研究科 坂本 光司 研究室のブログ。 ２０１８年３月に坂本教授が定年退官になりました。 ４月１日より、人を大切にする経営学会のブログとし、１０年間の財産を継承して、 前へ前へと進んでいます
２００８年５月２３日から毎日欠かさず更新続けてきた、法政大学大学院 政策創造研究科 坂本 光司 研究室のブログ。 ２０１８年３月に坂本教授が定年退官になりました。 ４月１日より、人を大切にする経営学会のブログとし、１０年間の財産を継承して、 前へ前へと進んでいます
５、定期的に労働条件や就業環境等に関する社員満足度調査を外部に依頼し、その満足度は常に７０％以上である。
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