2025年3月28日日別アーカイブ

2025年4月1日から高齢者雇用安定法（高年齢者等の雇用の安定等に関する法律）の一部が改正されました。 　この改正により、65歳までの雇用確保について、これまで経過措置がなくなったり、労使協定で対象者を限定出来る仕組みが… 高年齢者雇用安定法の改正の影響 の続きを読む