学会会員　村田光生カテゴリー購読

日本の「いい会社」 ８／２０ 地域に生きる会社力 坂本光司＆坂本光司研究室 柿の実幼稚園　（神奈川川先市） マンモスだけれど、アットホームであたたかい ●広大な敷地 ●朝、園長先生が登園してくる園児たちとお出迎え握手 ●… 日本の「いい会社」 ８／２０ の続きを読む

幸せな職場のつくり方　１／５２ 坂本光司＆坂本光司研究室 障がい者雇用で輝く５２の物語 １、社会福祉法人　北海道光生舎 両腕を失っても、口にペンをくわえ、障がい者のためにクリーニング業を始めた男の物語

社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度47/100　 ４７、上司とランチミーティングでコミュニケーション 掲載企業　チャットワーク（大阪） ●ランチミーティングは社員から気軽に、申し出られる ●本音を言って互いを知る機… 社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度47/100　 の続きを読む

「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標47/100　 ４７、経営者は常に耳の痛い苦情ｙ情報を聞いたり、入手する場や仕組みを持っている。 掲載企業　日本レーザー（東京都） 「今週の気づき」という、毎週末、社… 「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標47/100 の続きを読む

経営者の手帳　47/100 ４７、モノの値段は、企業の原価計算で決まるのではなく、市場・顧客が決める。

日本の「いい会社」 ７／２０ 地域に生きる会社力 坂本光司＆坂本光司研究室 福島屋　（東京都羽村市） 売るのではなく「伝える」スーパーマーケット ●安売りはしない住宅街のスーパー ●安全性とおいしさを追求 ●今も心に響く… 日本の「いい会社」 ７／２０ の続きを読む

28日（木）は午前中が、岡山の萩原工業さんと、セリオさんへの訪問です。 午後は香川県の高松に移動します。 四国経済産業局などとの大賞の打ち合わせ等です。

社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度46/100　 ４６，社長と幹部がもてなす食事会 掲載企業　マルブン（愛媛） ●社員をもてなす「ラーメンナイト」 ●お客様が喜ぶことは何をしてもいい

「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標　46/100　 ４６，事業承継のためにおおむね10年計画で準備する 掲載企業　柏屋（福島県） いつ社長が交代してもいいように、子どもの頃から２００余りに及ぶ家訓を教… 「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標　46/100　 の続きを読む

経営者の手帳　46/100 ４６，顧客には「現在顧客」と「未来顧客」がいる。

27日（水）は、午後、京都で講演会です。 終了後は岡山に向かいます。

社員と家族が飛び上がって喜ぶ福利厚生制度45/100　 ４５、社員の家族を招待するフレンチレストラン 掲載企業　ル・クロ（大阪） ●「幸せなハガキ」の到着を楽しみにしている家族 ●社員の幸せにつながる福利厚生

「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標45/100　 ４５、経営者は意思疎通を図るため、会社員とのノミニケーションに積極的に参加している。 掲載企業　西精工（徳島県） 週１回は各層の社員とノミニケーション… 「日本でいちばん大切にしたい会社」が分かる100の指標45/100　 の続きを読む

経営者の手帳　45/100} ４５，”売れる商品“ではなく、”買ってくれる商品”を創る。