各障害者が24時間365日いきいき働く職場 投稿日: 2013年10月26日 2013年10月26日 投稿者: sakamoto カテゴリー: リーダ-とは?皆様 こんにちは。 M3佐藤浩司です。今週は、歴史に学ぶ障害者雇用を実践している福岡のクリーニング屋さんです。 各障害者が24時間365日いきいき働く職場で、これが本来の姿かと感じます。ブログ投稿ナビゲーション前 過去の投稿: 付加価値の高いビジネスモデル探し次 次の投稿: 北海道視察ふたたび sakamoto 7384RSS
佐藤さん こんにちは! >4時間365日実施しています。24時間365日実施するには、自主性をもって取り組んでいただかなければなりません。 365日、24時間創業だなんて凄いとしかいいようがありません。 一人、ひとり育てて行った結果、活き活きと仕事に取り組みんだ結果、今があるんでしょうね。返信
佐藤さん
こんにちは!
>4時間365日実施しています。24時間365日実施するには、自主性をもって取り組んでいただかなければなりません。
365日、24時間創業だなんて凄いとしかいいようがありません。
一人、ひとり育てて行った結果、活き活きと仕事に取り組みんだ結果、今があるんでしょうね。