2019年11月 – 人を大切にする経営学会ブログ

「確実な未来に備える」

以下は坂本光司教授著書「人を大切にする経営学講義」より「確実な未来に備える」（p234〜236）の抜粋です。「確実な未来に備える」企業や一般生活者は、不確実な未来に期待したり憂慮する生き方ではなく、確実… 「確実な未来に備える」の続きを読む

30日（土）は、自宅書斎や外出です。

人を大切にする会社の就業規則毎週金曜日は就業規則や働き方改革に関する法的な情報ですが、今週は2016年3月に「ちくま新書」より出版された、坂本教授と坂本研究室共著　「日本でいちばん社員のやる気が上がる会社」～家族… 人を大切にする会社の就業規則の続きを読む

４６，事業承継のためにおおむね10年計画で準備する掲載企業　柏屋（福島県）いつ社長が交代してもいいように、子どもの頃から２００余りに及ぶ家訓を教えられる。

29日（金）・30日（土）は、自宅書斎や外出です。

４５、経営者は意思疎通を図るため、会社員とのノミニケーションに積極的に参加している。掲載企業　西精工（徳島県）週１回は各層の社員とノミニケーション行っています。

28日（木）は、相談対応のため、一日中、都内です。夜は会食会です。

　2018年度の1年間、人を大切にする経営学会　人財塾に参加しました。参加の目的は、建設業向け技術コンサルティング事業を行うにあたって、建設業が人を大切にする経営を進める手法を学ぶことでした。建設業は自然相手に仕事を行う… 風土改革すると業績が向上するの続きを読む

27日（水）は、午前中が大阪市内の会社訪問、午後は学会の関西支部のため、三和建設会議室です。

今回は2012年9月に坂本ゼミの夏季合宿としてご訪問した『池内タオル株式会社』さんをご紹介致します。（現在は社名をIKEUCHI ORGANIC 株式会社へ変更されています）視察当日は紹介ビデオを拝見し、社内見学、工場… 池内タオル株式会社【No85いい会社視察2012/9/4】の続きを読む

先週は東京・広島・山口県下松市、そして東京での仕事でした。下松市は、新幹線の徳山駅から30分ほど車で行ったところにある産業都市ですが、良い企業が多くある街で驚きました。さて、今週の日程です。 25日（月）は、神田経… 今週の日程の続きを読む

　ＨＩＬＬＴＯＰ（京都府宇治市）東京オフィス支社長の静本雅大さんが東京商工会議所に招かれ、三菱ビルで話した。山本昌作副社長が「ディズニー、ＮＡＳＡが認めた遊ぶ鉄工所」（ダイヤモンド社、2018年７月）はすでに２万部売れ… 「薄汚い作業着でドロドロ」から「スーツ着て三菱ビル」へ～ＨＩＬＬＴＯＰの静本雅大さんの続きを読む

「人を大切にする経営学会」会長の坂本　光司先生が毎月、執筆する一つに突撃レポ－トがある。毎月見る楽しみと気づきがある。辞典としての活用もできる。以下のＵＲＬてす。 https://www.attax.co.jp/s… 坂本光司会長の毎月の突撃レポ－トの続きを読む

■以下は坂本教授の「人を大切にする経営学」（p34〜38）からの抜粋です。業績からわが国企業を3つに分けると、①構造的不況企業 ②景気連動型企業 ③景気超越型企業に分けられる。 ①は不況、好況を問わず、… 企業間格差はマネジメント力格差の続きを読む