2024年8月 – 人を大切にする経営学会ブログ

ドリプラ2024③夢を叶えるテーマと条件　　　

ドリームプラン・プレゼンテーション　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　人を巻き込んで夢を叶えるプレゼンテーションドリプラの基本理念　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　夢と勇気… ドリプラ2024③夢を叶えるテーマと条件　　　の続きを読む

明日、明後日は、第１１回人を大切にする経営学会全国会議が開催されます。既に皆さまご承知のとおり、台風10号の影響を考慮し、大会は全面オンラインとすることが決定され一昨日告知されました。坂元光司会長、井上善海実行委員長及… 計画運休等への対応の続きを読む

以前、坂本光司先生に「就職ガイダンス等で工夫して人を集めています」と話をしたところ、「村田さん、人を集めるのではなく、人が集まる会社のほうがいいな」と言われ二の句が継げませんでした。まさしく先生の言われる通り素晴らし… 「人が集まる会社のほうがいいな！」の続きを読む

経営人財塾6期生、株式会社ハチオウの森雅裕と申します。当社は、公害問題が激しかった５０年ほど前に産業廃棄物処理業として創業しました。もともとは、創業者が東京の伝統工芸品である銀器製品の製造業をしていた関係から、廃液などか… 強くて優しい価値ある会社となれるようにの続きを読む

このシリーズでは「第14回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」受賞企業のホームページを拝見して印象に残った内容をご紹介しています。　https://www.nakamura-brace.co.jp/中村ブレイス株式会社（… No328『中村ブレイス株式会社（島根県大田市）』第14回受賞企業ホームページからの続きを読む

先週は、学会人財塾で学ぶ社会人学生と一緒に、夏季合宿（2泊3日）の一環で、福岡県と鹿児島県の企業、以下の8社を訪問してきました。 ①ATUホールデングス②障がい者つくし更生会③ピエトロ④陽和 ⑤シャボン玉せっけん⑥東… 今週の日程の続きを読む

当社は37人の会社です。そのうち31人の現場系の社員は出社したら、作業の準備を行いそのまま現場に出かけていきます。朝、一斉に点呼を取る事は行っていません。これまで、勤怠管理は総務の一人に任せていたのですが、最近… 勤怠管理って結構大変です。の続きを読む

ドリームプラン・プレゼンテーション（ドリプラ）～誰もがワクワクする感動と共感のプレゼンテーション～ドリプラは、事業の価値を説明するのではなく事業が社会に広まった時に、どんなシーンが起こるのかを体験してもらうプレ… ドリームプラン・プレゼンテーション（ドリプラ）世界大会2024② の続きを読む

島根県立大社高等学校は、2024年8月17日、早稲田実業高等学校をやぶり93年ぶりに夏の大会8強入りしました（残念ながらその後神村学園高等部に負けてしまいました）。　この大社高校野球部は2年前まで管理野球をしていたそう… 全てのやり方を変える必要はないの続きを読む

「経営とはゴールの無いマラソンランナー！」とタナベ経営創業者の田辺昇一さん。企業経営は走り始めたら途中休憩はできなく、経営者は次々と後継者にタスキを繋いで行く。私は2000年にバトンを引き継ぎ24年目となりましたが、… 「企業経営にゴールはなし！」の続きを読む

経営人財塾6期生、株式会社イゲタ金網の森崇倫と申します。弊社は東大阪市で建築・土木・工業用金網の製造をしています。主製品の用途はコンクリートのひび割れ防止なのですが、「たとえコンクリートの中に埋まってしまう金網でも、少し… 外国籍従業員の雇用で気付いた、大切なことの続きを読む

このシリーズでは「第14回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」受賞企業のホームページを拝見して印象に残った内容をご紹介しています。　https://nakagawa-forestry.com/株式会社中川（和歌山県田辺市… No327『株式会社中川（和歌山県田辺市）』第14回受賞企業ホームページからの続きを読む

先週は、大半が自宅のパソコンの前に座り、「人を大切にする経営学用語事典」の査読原稿のチェックや第1章「本事典利活用上の留意点」等の執筆、さらには、講義や講演等の資料づくりをしていました。さて、今週の日程です。 1… 今週の日程の続きを読む

第5回目を迎える草加でいちばん大切にしたい会社大賞の企業募集を8月30日まで行っております。 https://www.sokacity.or.jp/topi-files/R6_taisetsu_taisho.pdf 本表… 第5回　草加でいちばん大切にしたい会社大賞の続きを読む