人を大切にする経営学会ブログ

19日（火）は、富山県庁主催の障がい者雇用関係の シンポジウムがあり、一日中、富山市内です。

先週は京都・大瀬嘉・姫路・福岡そして沖縄と動いていました。 那覇の気温は20度以上で、マフラーどころか コートを着ている人もほとんどいませんでした。 今週の日程です。 18日（月）は、一日中、都内です。 都内の企業訪問や… 今週の日程 の続きを読む

　人を大切にする経営学会全国大会企業見学会で平成30年9月に視察させて頂いた社会福祉法人合掌苑（町田市）の森一成理事長が出版した「介護経営イノベーション」（総合出版、２月21日発行）を読んだ。 　介護分野の施設やサービス… 介護経営のイノベーション～合掌苑の森一成さん の続きを読む

私はベイリ－と６年ぐらい一緒にいます。 私にとってのベイリ－の存在は友達です。 ベイリ－がそばにいてくれると入院中のつらいことも忘れさせてくれました。 お疲れ様ベイリ－　ありがとうベイリ－。 これからはゆっきり休んでね。… 「ベイリ－と（１１歳の）ゆいちゃん」 の続きを読む

坂本光司＆坂本光司研究室著 従業員満足度ナンバーワンは質量ともに充実した人財育成から生まれる 生活の木（ハーブ、アロマテラピー開発、製造、販売/東京都） 「自然・健康・楽しさ」をコンセプトに多くおファンに愛されるハーブ・… 「なぜこの会社に人財が集まるのか」・生活の木 の続きを読む

16日（土）は、午前中が親しい企業を訪問し、 午後の飛行機で静岡空港に帰ります。

働き方改革と就業規則① ▼就業規則を見直しましょう！ 社長や社員は、就業規則を１年のうち何度見ることが、 あるでしょうか。 就業規則は、社員が働くためのルールを定めたもので、 いざという時に確認する程度という話をよくお聞… 働き方改革と就業規則① の続きを読む

15日（金）は、早朝の福岡空港発の飛行機で那覇空港に向かいます。 午後からの学会沖縄支部の公開フォーラムのためです。 日本レーザーの近藤会長等と一緒です。宿泊します。

坂本光司＆坂本光司研究室著 「社員よし、家族よし、会社よし」社員第一主義の３Hが経営方針」 天彦産業（鋼材加工販売/大阪府） 「志のない人は帰ってください」。自社の説明やPRは一切せずに、会社説明会で社長自ら生き方やあり… 「なぜこの会社に人財が集まるのか」　天彦産業 の続きを読む

福島県福島市の「こんの」さんは、第５回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 審査員特別賞を受賞されています。坂本光司教授が、社員の顔つき、目つき、会社に流れる空気で、こんのさんがいい会社であるのがわかる、と仰っていまし… 偶然がたび重なり就職、こころじー（こんのさん） の続きを読む

着実に成長しながら持続する企業の特徴な何なんだろう。 ひとを大切にする経営大学院での学び、事業承継の研修をする際の調査等での気付きから、私なりに整理してみます。 ひとつ目のキーワードは「年輪経営」 年輪経営とは、樹木が1… 着実に成長しながら持続する企業の特徴 の続きを読む

私はベイリ－と６年ぐらい一緒にいます。 私にとってのベイリ－の存在は友達です。 ベイリ－がそばにいてくれると入院中のつらいことも忘れさせてくれました。 お疲れ様ベイリ－　ありがとうベイリ－。 これからはゆっきり休んでね。… 「ベイリ－と（１１歳の）ゆいちゃん」 の続きを読む

13日（水）は、一日中、京都です。 京都府の要請で障がい者雇用に関するシンポジウムです。

今回は2013年3月の「第3回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」にて経済産業大臣賞を受賞された『株式会社富士メガネ』さんをご紹介致します。 2013年9月に坂本ゼミ夏季合宿先のひとつとしてご訪問し、大久保取締役にお話を… 株式会社富士メガネ【No45いい会社視察2013/9/10】 の続きを読む