人を大切にする経営学会ブログ

「やる気のない部下が立派なリーダーを育ててくれる」と福島正信さん。 福島先生の話しを聞くと「なるほどなぁ！」、「自分は何もできていないなぁ」と反省させられます。 ・・・・・・・・ 考え方の視点を変える。 自分の成長のため… 「自分を成長させてくれているんだ！」 の続きを読む

人財塾7期生、株式会社ミユキの相澤浩子です。 私が人財塾で学ぶきっかけを得たのは、2023年10月のことでした。 経営者の一員でありながら、経営者と社員の間に立つことが多かったため、「社員のために自分ができることは何か」… 五方良し経営との出会いがくれた気づき～自社を知り、未来を育む の続きを読む

今回は2013年3月の「第3回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」にて審査委員会特別賞を受賞された『株式会社さんびる』さんのお話から記憶に残る言葉をご紹介致します。2018年2月に坂本ゼミでは最後となる春合宿視察先のひと… No351記憶に残る言葉【株式会社さんびる』田中正彦社長】 の続きを読む

先週は、札幌市、北九州市等に移動しての仕事でした。 さて、今週の日程です。 3日（月）は、一日中、東京です。取材や委員会などです。 4日（火）は、草加市です。 「草加でいちばん大切にしたい会社大賞」の授賞式です。 5日（… 今週の日程 の続きを読む

学会では、様々なイベントを開催しています。 今回は、直近で行われるイベント情報をお知らせします。 １．大同生命寄付講座開催　「社員の働きがい・働きやすさ向上のための経営」 日時：2025年2月25日（火）17：30 ～ … 【ご案内】学会関連イベント情報 の続きを読む

二郎系ラーメンの一派である「夢を語れ」は全国にあるが、東京では早稲田大学のすぐ近くにある、「Life is　better＿Yume Wo Katare」が有名です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 毎日列… 夢を語れ、座談会（2/5水2/8土　午後6時錦糸町） の続きを読む

世のため、人のためになり、ひいては自分のためになるということをやったら、必ず成就する」という松下幸之助氏の言葉は、経営をする上でよく考えられた深みのある言葉だと思います。 　でも私は、あえてこれを逆に考えてみたいと思いま… 人のため世のため の続きを読む

「さて自分はどちら？」 いつも、 「ツイてるなぁ！」と思っている人。 「ツイてないなぁ！」と思っている人。 「ツイてる」と思っている人は、日々の生活の中で「ツイている」ことに気が付くことができるので、ツキをたぐり寄せる。… の続きを読む

人財塾7期生、村田ボーリング技研株式会社の田久です。 昨年4月から、さまざまな講師の方々の意見を聞き、企業訪問で現場を見させていただき、今まで自分の中にはなかった新しい世界が見えてきました。 それは、この人財塾の名のとお… 出会いが育む未来 ～人財育成の学びを実践へ～ の続きを読む

今回は2017年3月の「第7回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」にて中小企業庁長官賞を受賞された『コーケン工業株式会社』さんをご紹介致します。2013年6月に坂本ゼミ生約10名で企業調査研究の一環として訪問させていただ… No350記憶に残る言葉【コーケン工業株式会社；村松久範社長（当時）】 の続きを読む

先週は、福島県、東京、大宮、浜松に出張しました。 福島は、福島原発の現地視察でした。この件はまた… さて、今週の日程です。 27日（月）は、一日中、自宅書斎です。 神奈川新聞社等のオンライン取材などはあります。 28日（… 今週の日程 の続きを読む

　1月22日、大宮にて北関東支部公開フォーラムが大宮ソニックシティにて開催されました。北関東支部の会員を中心に51名の皆様が参加され、人を大切にする経営の実践事例の共有がなされました。 　まず、トップバッターは昨年、草加… 第7回北関東支部　公開フォーラム開催！ の続きを読む

二郎系ラーメンは、注文の際は専門用語を駆使し、具材の量や硬さをしっかりと指定するのがポイント。行列必至の店舗も多いので、ルール・マナーを心得ておくことが大切です。 二郎系ラーメンを注文する際は、専門用語を使うのが一般的で… 二郎系ラーメン伝説③ジロリアンが課す顧客ルール　 の続きを読む

最近、SNS上の誹謗中傷により、命を失うなど人生が大きく狂ってしまうケースをよく見聞きするようになりました。SNSは、直接面識のない人と繋がったり、意見交換ができたりと大きなメリットもあります。一方で誹謗中傷や、いじめの… ＳＮＳから社員を守る の続きを読む