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国力が弱まると、犠牲になるのは女性や子供たち。コロナ禍で、住む家や仕事を失う方も増えていると聞く。幼子を抱えていれば、働こうにも、身動きが取りづらい。 そこで、注目したい会社がある。デイサービスのポラリスが取り組む「ママ… 【株式会社ポラリス|ママ幸プロジェクト】 の続きを読む

名門と呼ばれるゴルフ倶楽部には、今でも駐車場の近くに「運転手控室」なるものがあります。ネットなどの情報を見ますと、最近でもまだ一定のゴルフ倶楽部では設置されているらしく、控室専用のリビング、仮眠室、個室、シャワー室、専用… 力の使い方 の続きを読む

人の悪いとところは直ぐに気が付くものですが、良いところは意識しないとみえてこない。 人間というのは、他人の欠点しか気が付かないようになっているようです。 なので、他人の良い所を見つける習慣を身に付けたいもの 「他人の良い… 意識して見つけるようにしたいものです！ の続きを読む

人財塾4期生の青柳喜彦です。どうぞ宜しくお願いします。 今日は当社の社内報（ものづくりニュース）第一号に掲載した、私のコラムを紹介します。 この社内報は2007年3月から毎月発行されており、現在も継続中です。 　 【某所… 【かにのつぶやき】 の続きを読む

今回は2015年度に法政大学大学院 政策創造研究科坂本研究室にて、坂本光司先生と研究室に所属する全員と石山恒貴研究室2名、錦戸典子研究室2名の参加をいただき総勢70名で執筆した書籍「日本でいちばん社員のやる気が上がる会社… No191書籍紹介『日本でいちばん社員のやる気が上がる会社』（ちくま新書から2016年出版） の続きを読む

先週は、愛知県、石川県、岡山県、鳥取県、そして島根県に移動しました。 多くの素敵な経営者にお会いすることができました。 さて、今週の日程です。 20日（月）は、栃木県の企業を訪問します。 21日（火）は、自宅書斎で仕事で… 今週の日程 の続きを読む

日本人は残業が正しいと思っている NHKＥテレで再放送されている北欧の生活からデンマークのワークライフバランスが紹介された。他の北欧も同じだろう。ワークライフバランス、日本は３８か国中、３４位だ。 仕事を切り上げ家族の団… 日本人は残業が正しいと思っている の続きを読む

坂本ゼミ生の頃、坂本先生が仰っていたのが、「動機は善か？」ということでした。 最近見た動画で素晴らしい方を発見いたしましたので共有いたします。佐賀県の一職員だった円城寺さんは、救急車にICTを導入できたら人命を救えるので… 「小さな奇跡を起こすには、実例：円城寺氏」 の続きを読む

マズローの欲求段階説は、「人を大切にする経営」ではよく論じられているテーマです。 　５段階は、生理的欲求、安全欲求、社会的欲求、承認欲求、自己実現欲求といわれています。これらが満たされれば、実生活において幸福に感じること… 自己超越欲求の高みに向けて の続きを読む

常に「ツイていない」と思っている人は、ツイていることが山ほどあるにも係わらず、ツイてないことに意識が向いている人。 結局、「ツイてる」「ツイていない」は自分が決めているんですね。

初めまして。人財塾４期生の大村と申します。愛知県東海市にある社会福祉法人檸檬にて、サービス統括長として勤めています。１２月より３期生から引き継がれたバトンを繋いでいこうと思います。また今期のブログのサブリーダーも務めます… あり方について の続きを読む

今回は2014年度に坂本先生と研究室に所属する全員で取り組んだ出版プロジェクトについてご紹介させていただきます。 2014年4月新年度を迎え、坂本光司先生のもと法政大学大学院政策創造研究科坂本研究室は70名近い社会人学生… No190書籍紹介『日本でいちばん大切にしたい会社がわかる100の指標』（朝日新書から2015年出版） の続きを読む

先週は、姫路、都内に移動しての仕事でした。 都内は学会大学院「中小企業人本経営（EMBA）プログラム」の講義等でした。 久方ぶりの対面（一部オンライン）講義でした。 さて、今週の日程です。 13日（月）は、早朝の新幹線で… 今週の日程 の続きを読む

売価を上げないと給与も上がらない 岸田政権も力を入れている給与アップ、企業努力は限度と思う。売価を上げることが必要だと思うが売価を上げると言う言葉だけで来年の参議院に影響があるか。と言うより売価を上げる発想はなさそうだ。… 売価を上げないと給与も上がらない の続きを読む